Volltextveröffentlichungen (2)

• Europäischer Gerichtshof

  Szpital Kliniczny im. dra J. Babinskiego Samodzielny Publiczny Zaklad Opieki Zdrowotnej u.a.

  Vorabentscheidungsersuchen - Sozialpolitik - Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf - Richtlinie 2000/78/EG - Verbot der Diskriminierung wegen einer Behinderung - Unterschiedliche Behandlung innerhalb der Kategorie der Arbeitnehmer mit Behinderung

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Verfahrensgang

• Generalanwalt beim EuGH, 18.06.2020 - C-16/19
• EuGH, 26.01.2021 - C-16/19

Wird zitiert von ...Neu Zitiert selbst (26)

• EuGH, 09.03.2017 - C-406/15

  Milkova - Vorlage zur Vorabentscheidung - Sozialpolitik - Gleichbehandlung in …

  Auszug aus Generalanwalt beim EuGH, 18.06.2020 - C-16/19

  5 Vgl. Urteil vom 9. März 2017, Milkova (C-406/15, EU:C:2017:198, Rn. 55); vgl. in diesem Sinne aber bereits Urteile vom 22. Mai 2014, Glatzel (…C-356/12, EU:C:2014:350, Rn. 43), vom 21. Dezember 2016, Vervloet u. a. (…C-76/15, EU:C:2016:975, Rn. 74), vom 14. September 2010, Akzo Nobel Chemicals und Akcros Chemicals/Kommission (…C-550/07 P, EU:C:2010:512, Rn. 54 und 55).

  Betreffend eine Behinderung, vgl. in diesem Sinne Urteile vom 17. Juli 2008, Coleman (…C-303/06, EU:C:2008:415, Rn. 42), und vom 9. März 2017, Milkova (C-406/15, EU:C:2017:198, Rn. 46).

  8 Vgl. Urteil vom 9. März 2017, Milkova (C-406/15, EU:C:2017:198, Rn. 34); vgl. in diesem Sinne aber bereits Urteile vom 7. Juli 2011, Agafitei u. a. (…C-310/10, EU:C:2011:467, Rn. 34), und vom 21. Mai 2015, SCMD (…C-262/14, nicht veröffentlicht, EU:C:2015:336, Rn. 44 und 45).

  13 Vgl. mit genau diesem Wortlaut Schlussanträge des Generalanwalts Saugmandsgaard Øe in der Rechtssache Milkova (C-406/15, EU:C:2016:824, Nr. 53).

  Der Entgeltzuschlag stelle daher, indem er den vom Gerichtshof im angeführten Urteil Milkova (C-406/15, EU:C:2017:198) aufgestellten Grundsatz anwende, eine positive Maßnahme des Arbeitgebers dar.

  25 Urteil vom 9. März 2017, Milkova (C-406/15, EU:C:2017:198).

  30 Zum Erfordernis der Vergleichbarkeit der Situationen zur Ermittlung des Vorliegens eines Verstoßes gegen den Gleichbehandlungsgrundsatz hat der Gerichtshof mehrmals festgestellt, dass es anhand aller diese Situationen kennzeichnenden Merkmale zu beurteilen ist, vgl. Urteil vom 9. März 2017, Milkova (C-406/15, EU:C:2017:198, Rn. 56); Urteil vom 16. Dezember 2008, Arcelor Atlantique et Lorraine u. a. (…C-127/07, EU:C:2008:728, Rn. 25), Urteil vom 1. Oktober 2015, O (…C-432/14, EU:C:2015:643, Rn. 31).

• EuGH, 17.07.2008 - C-303/06

  DAS GEMEINSCHAFTSRECHT SCHÜTZT EINEN ARBEITNEHMER, DER WEGEN EINER BEHINDERUNG …

  Auszug aus Generalanwalt beim EuGH, 18.06.2020 - C-16/19

  Betreffend eine Behinderung, vgl. in diesem Sinne Urteile vom 17. Juli 2008, Coleman (C-303/06, EU:C:2008:415, Rn. 42), und vom 9. März 2017, Milkova (…C-406/15, EU:C:2017:198, Rn. 46).

  10 Das Urteil vom 17. Juli 2008, Coleman (C-303/06, EU:C:2008:415, Rn. 38), spricht davon, " jede Form der Diskriminierung aus Gründen einer Behinderung zu bekämpfen" (Hervorhebung nur hier).

  14 Vgl. Urteil vom 17. Juli 2008, Coleman (C-303/06, EU:C:2008:415, Rn. 46), wo es heißt, dass der Gerichtshof zwar entschieden hat, dass es möglich sein muss, die unterschiedliche Behandlung auf die in Art. 1 aufgezählten Gründe zurückzuführen, "er ... jedoch nicht entschieden [hat], dass der Gleichbehandlungsgrundsatz und der [persönliche] Geltungsbereich dieser Richtlinie hinsichtlich dieser Gründe restriktiv ausgelegt werden müssen".

  16 Vgl. Urteil vom 17. Juli 2008, Coleman (C-303/06, EU:C:2008:415, Rn. 38).

  18 Vgl. Urteil vom 17. Juli 2008, Coleman (C-303/06, EU:C:2008:415, Rn. 38).

• EuGH, 22.01.2019 - C-193/17

  Die Gewährung eines bezahlten Feiertags am Karfreitag in Österreich allein für …

  Auszug aus Generalanwalt beim EuGH, 18.06.2020 - C-16/19

  7 Vgl. Urteile vom 22. Januar 2019, Cresco Investigation (C-193/17, EU:C:2019:43, Rn. 36), und vom 17. April 2018, Egenberger (…C-414/16, EU:C:2018:257, Rn. 47), zu Religion und Weltanschauung.

  Es handelte sich in diesem Fall um eine mittelbare Diskriminierung innerhalb der Gruppe der Arbeitnehmer verschiedener christlicher Kirchen, vgl. Urteil vom 22. Januar 2019, Cresco Investigation (C-193/17, EU:C:2019:43).

 
• EuGH, 17.04.2018 - C-414/16

  Das Erfordernis, dass Bewerber um eine bei der Kirche zu besetzende Stelle einer …

  Auszug aus Generalanwalt beim EuGH, 18.06.2020 - C-16/19

  7 Vgl. Urteile vom 22. Januar 2019, Cresco Investigation (…C-193/17, EU:C:2019:43, Rn. 36), und vom 17. April 2018, Egenberger (C-414/16, EU:C:2018:257, Rn. 47), zu Religion und Weltanschauung.
• EuGH, 19.01.2010 - C-555/07

  DER GERICHTSHOF BEKRÄFTIGT DAS VERBOT DER DISKRIMINIERUNG WEGEN DES ALTERS UND …

  Auszug aus Generalanwalt beim EuGH, 18.06.2020 - C-16/19

  Das bedeutet, dass die Richtlinie 2000/78 selbst nicht den Gleichbehandlungsgrundsatz in Beschäftigung und Beruf, der seinen Ursprung in verschiedenen völkerrechtlichen Verträgen und den gemeinsamen Verfassungstraditionen der Mitgliedstaaten hat, niederlegt, sondern lediglich einen allgemeinen Rahmen zur Bekämpfung verschiedener Formen der Diskriminierung in diesen Bereichen schaffen soll; vgl. in diesem Sinne Urteile vom 22. November 2005, Mangold (…C-144/04, EU:C:2005:709, Rn. 74), vom 19. Januar 2010, Kücükdeveci (C-555/07, EU:C:2010:21, Rn. 20), und vom 10. Mai 2011, Römer (…C-147/08, EU:C:2011:286, Rn. 56).
• EuGH, 28.07.2016 - C-423/15

  Kratzer - Vorlage zur Vorabentscheidung - Sozialpolitik - Richtlinie 2000/78/EG - …

  Auszug aus Generalanwalt beim EuGH, 18.06.2020 - C-16/19

  Auf einen " wirksamen Schutz " beziehen sich, mit denselben Worten, auch die Urteile vom 15. Januar 2019, E.B. (…C-258/17, EU:C:2019:17, Rn. 40), vom 28. Juli 2016, Kratzer (C-423/15, EU:C:2016:604, Rn. 32), und vom 19. September 2018, Bedi (…C-312/17, EU:C:2018:734, Rn. 28) (Hervorhebung nur hier).
• EuGH, 22.11.2005 - C-144/04

  DER GERICHTSHOF FESTIGT DEN SCHUTZ DER ARBEITNEHMER IN BEZUG AUF …

  Auszug aus Generalanwalt beim EuGH, 18.06.2020 - C-16/19

  Das bedeutet, dass die Richtlinie 2000/78 selbst nicht den Gleichbehandlungsgrundsatz in Beschäftigung und Beruf, der seinen Ursprung in verschiedenen völkerrechtlichen Verträgen und den gemeinsamen Verfassungstraditionen der Mitgliedstaaten hat, niederlegt, sondern lediglich einen allgemeinen Rahmen zur Bekämpfung verschiedener Formen der Diskriminierung in diesen Bereichen schaffen soll; vgl. in diesem Sinne Urteile vom 22. November 2005, Mangold (C-144/04, EU:C:2005:709, Rn. 74), vom 19. Januar 2010, Kücükdeveci (…C-555/07, EU:C:2010:21, Rn. 20), und vom 10. Mai 2011, Römer (…C-147/08, EU:C:2011:286, Rn. 56).
• EuGH, 18.12.2014 - C-354/13

  Adipositas kann eine "Behinderung" im Sinne der Richtlinie über die …

  Auszug aus Generalanwalt beim EuGH, 18.06.2020 - C-16/19

  4 Vgl. Urteile vom 11. Juli 2006, Chacón Navas (…C-13/05, EU:C:2006:456, Rn. 56), und vom 18. Dezember 2014, FOA (C-354/13, EU:C:2014:2463, Rn. 32).
• EuGH, 11.07.2006 - C-13/05

  DER GERICHTSHOF ÄUSSERT SICH ERSTMALS ZUM BEGRIFF "BEHINDERUNG" IM SINNE DER …

  Auszug aus Generalanwalt beim EuGH, 18.06.2020 - C-16/19

  4 Vgl. Urteile vom 11. Juli 2006, Chacón Navas (C-13/05, EU:C:2006:456, Rn. 56), und vom 18. Dezember 2014, FOA (…C-354/13, EU:C:2014:2463, Rn. 32).
• EuGH, 14.09.2010 - C-550/07

  Im Bereich des Wettbewerbsrechts ist der unternehmensinterne Schriftwechsel mit …

  Auszug aus Generalanwalt beim EuGH, 18.06.2020 - C-16/19

  5 Vgl. Urteil vom 9. März 2017, Milkova (…C-406/15, EU:C:2017:198, Rn. 55); vgl. in diesem Sinne aber bereits Urteile vom 22. Mai 2014, Glatzel (…C-356/12, EU:C:2014:350, Rn. 43), vom 21. Dezember 2016, Vervloet u. a. (…C-76/15, EU:C:2016:975, Rn. 74), vom 14. September 2010, Akzo Nobel Chemicals und Akcros Chemicals/Kommission (C-550/07 P, EU:C:2010:512, Rn. 54 und 55).
• Generalanwalt beim EuGH, 31.05.2016 - C-157/15

  Nach Ansicht von Generalanwältin Kokott kann ein Kopftuchverbot in Unternehmen …
• EGMR, 09.06.2009 - 33401/02

  Opuz ./. Türkei
• EuGH, 22.05.2014 - C-356/12

  Glatzel - Vorabentscheidungsersuchen - Verkehr - Richtlinie 2006/126/EG - Anhang …
• EuGH, 13.11.2014 - C-416/13

  Das Gesetz der Autonomen Gemeinschaft Asturien, das für die Einstellung örtlicher …
• EuGH, 19.09.2018 - C-312/17

  Bedi - Vorlage zur Vorabentscheidung - Sozialpolitik - Richtlinie 2000/78/EG - …
• EuGH, 16.12.2008 - C-127/07

  DIE RICHTLINIE ÜBER EIN SYSTEM FÜR DEN HANDEL MIT …
• EuGH, 10.05.2011 - C-147/08

  Zusatzversorgungsbezüge eines in einer Lebenspartnerschaft lebenden Partners, die …
• EuGH, 18.11.2010 - C-250/09

  Georgiev - Richtlinie 2000/78/EG - Art. 6 Abs. 1 - Verbot der Diskriminierung …
• EuGH, 15.01.2019 - C-258/17

  E.B. - Vorlage zur Vorabentscheidung - Sozialpolitik - Richtlinie 2000/78/EG - …
• EuGH, 26.09.2013 - C-476/11

  HK Danmark - Verbot der Diskriminierung wegen des Alters - Charta der Grundrechte …
• EuGH, 26.09.2013 - C-546/11

  Dansk Jurist- og Økonomforbund - Gleichbehandlung in Beschäftigung und Beruf - …
• EuGH, 01.10.2015 - C-432/14

  O - Vorlage zur Vorabentscheidung - Sozialpolitik - Grundsatz der …
• EuGH, 21.12.2016 - C-76/15

  Die Garantie, die Belgien den ARCO-Finanzgenossenschaften gewährt hat, verstößt …
• EuGH, 07.07.2011 - C-310/10

  Agafitei u.a. - Gehaltsansprüche von Angehörigen des höheren Justizdienstes - …
• Generalanwalt beim EuGH, 27.10.2016 - C-406/15

  Milkova
• EuGH, 21.05.2015 - C-262/14

  SCMD

• Generalanwalt beim EuGH, 28.04.2022 - C-344/20

  S.C.R.L. (Vêtement à connotation religieuse) - Vorlage zur Vorabentscheidung - …

  dra J. Babi?"skiego Samodzielny Publiczny Zak?‚ad Opieki Zdrowotnej Krakowie (C-16/19, EU:C:2020:479, Nr. 82).